1 2 1 2
1 10 19

: ...

     
  1. #1
    : 6945
    : 5,324
    : 70 Array
    85

    ...



    ﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺍﻻﻧﺘﺨﺎﺑﻲ
    ﺍﻭﻻ :
    ﺗﻄﻮﻳﺮ ﻭﺗﻨﻤﻴﺔ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ :
    1- ﻭﺿﻊ ﺁﻟﻴﻪ ﻣﺘﻜﺎﻣ ﻪ ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺍﻋﺘﻤﺎﺩﺍ ﻋ ﻰ ﺣﻘﻮﻕ ﺍﻷﻋﻼﻥ ﻭﺍﻷﺳﻢ ﺍﻟﺘ ﺎﺭﻯ ﻭﺍﻟﺘﺬﺍﻛﺮ ﻭﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﻭﻏﻴﺮﻫﺎ ﻣﻦ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﺧﺮﻯ ﻛﺜﻴﺮﻩ .
    2- ﺍﻧﺸﺎﺀ ﻣﺤﻄﻪ ﺍﺫﺍﻋﻴﺔ ﻭﺗ ﻔﺰﻳﻮﻧﻴﻪ ﻓﻀﺎﺋﻴﻪ ﺗﺤﻤﻞ ﺍﺳﻢ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ .
    3- ﺍﻷﺗﻔﺎﻕ ﻣﻊ ﻧﺨﺒﻪ ﻣﻦ ﺭﺟﺎﻝ ﺍﻷﻋﻤﺎﻝ ﺍﻟﻤﺤﺒﻴﻦ ﻟ ﻨﺎﺩﻯ ﻟﺘﻘﺪﻳﻢ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﻭﺍﻷﻓﻜﺎﺭ ﺍﻷﻗﺘﺼﺎﺩﻳﻪ ﺍﻟﻐﻴﺮ ﺗﻘ ﻴﺪﻳﻪ ﻟﺘﻨﻤﻴﺔ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺑﺼﻔﻪ ﻣﺴﺘﻤﺮﻩ .
    4- ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻋ ﻰ ﺗﻨﻔﻴﺬ ﻣﺸﺎﺭﻳﻊ ﺍﺳﺘﺜﻤﺎﺭﻳﺔ ﺫﺍﺕ ﻋﻮﺍﺋﺪ ﻣﺎﺩﻳﺔ ﻣ ﺰﻳﺔ ﻟ ﻨﺎﺩﻱ ﻣﺜﻞ ﻣﺸﺮﻭﻉ ﻓﻨﺪﻕ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻭﻭﻛﺎﻟﺔ ﺳﻔﺮ ﻭﺳﻴﺎﺣﺔ ﺑﺎﺳﻢ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﺑﺤﻴﺚ ﺗﺴﺎﻫﻢ ﻓﻲ ﺗﻘ ﻴﺺ ﻓﻮﺍﺗﻴﺮ ﺍﻟﺼﺮﻑ ﺍﻟﻤﺎﻟﻲ ﻋ ﻰ ﺍﻟﻤﻌﺴﻜﺮﺍﺕ ﻭﺍﻟﺮﺕ ﺍﻟﺨﺎﺭﺟﻴﺔ ﻟﻔﺮﻳﻖ ﻛﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ ﺑﺎﻻﺿﺎﻓﺔ ﺍﻟﻲ ﺍﻻﺭﺑﺎﺡ ﺍﻟﺘﻲ ﺗﺪﻋﻢ ﺧﺰﻳﻨﺔ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ .
    5- ﻃﺒﺎﻋﺔ ﻛﺘﻴﺐ ﺗﻔﺎﺻﻴﻞ ﺍﻟﻤﻴﺰﺍﻧﻴﻪ ﺩﻭﺭﻳﺎ ﻟﻴﻜﻮﻥ ﺃﻋﻀﺎﺀ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺭﻗﺒﺎﺀ ﻋ ﻰ ﺍﻣﻮﺍﻝ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ .
    6- ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻣﺪﻳﺮ ﺗﻨﻔﻴﺬﻯ ﻟ ﻨﺎﺩﻯ ﺣﺎﺻﻞ ﻋ ﻰ ﺍﻋ ﻰ ﺷﻬﺎﺩﺍﺕ ﻓﻰ ﺍﻷﺩﺍﺭﻩ ﻭﺫﻭ ﺧﺒﺮﻩ ﺍﺩﺍﺭﻳﻪ ﺍﺳﺘﺜﻤﺎﺭﻳﻪ ﻷﺩﺍﺭﺓ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ .
    ﺛﺎﻧﻴﺎ :
    1- ﺍﻛﻤﺎﻝ ﻣﺮﺍﻓﻖ ﻭﻣﻼﻋﺐ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﺗ ﻬﻴﺰﻫﺎ ﻋ ﻰ ﺍﻋ ﻰ ﻣﺴﺘﻮﻯ ﺭﻳﺎﺿﻰ ﻟﺘﻜﻮﻥ ﻣﺘﻨﻔﺴﺎ ﻟﻜﺎﻓﺔ ﺍﻷﻟﻌﺎﺏ ﺑﺎﻟﻨﺎﺩﻯ ﺧﺎﺻﺔ ﻛﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ .
    ﺛﺎﻟﺜﺎ :
    ﺍﻧﺸﺎﺀ ﻣﺮﻛﺰ ﻟ ﺨﺪﻣﺎﺕ ﺍﻻﻣﻴﺔ ﺑﺎﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﻳﻘﺼﺪ ﺑﻪ ﻛﻴﺎﻥ ﺍﻣﻲ ﻣﺘﻜﺎﻣﻞ ﻳﺘﺤﺪﺙ ﺑﺎﺳﻢ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﻳﻘﻮﻡ ﺑﻨﺸﺮ ﺍﺧﺒﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﺍ ﻋﻦ ﻧﺸﺎﻃﺎﺗﻪ .
    ﺭﺍﺑﻌﺎ :
    ﻭﺿﻊ ﺍﻟﺨﻄﻂ ﻭﺍﻟﺒﺮﺍﻣﺞ ﺍﻟﻼﺯﻣﺔ ﻟﺘﺤﻮﻳﻞ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﺍﻟﻲ ﻧﺎﺩﻱ ﺭﻳﺎﺿﻲ ﺛﻘﺎﻓﻲ ﺍﺟﺘﻤﺎﻋﻲ ﺍﺳﺮﻱ ﻭﺫﻟﻚ ﺑﺘﻐﻴﻴﺮ ﻣﻼﻣﺢ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﻟﻴﻜﻮﻥ ﻣﺮﻛﺰ ﺟﺬﺏ ﺍﺟﺘﻤﺎﻋﻰ ﻛﺒﻴﺮ ﻳ ﻴﻖ ﺑﺄﻋﻀﺎﺀ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﻭﺗ ﻬﻴﺰﻩ ﻋ ﻰ ﺍﻋ ﻰ ﻣﺴﺘﻮﻯ ﻻ ﻳﻘﻞ ﻋﻦ ﺍﻻﻧﺪﻳﺔ ﺍﻟﻌﺎﻟﻤﻴﻪ ﻭﺫﻟﻚ ﺑﺄﻧﺸﺎﺀ ﺍﻟﺤﺪﺍﺋﻖ ﻭﺣﻤﺎﻣﺎﺕ ﺍﻟﺴﺒﺎﺣﻪ ﻭﺣﺪﺍﺋﻖ ﺍﻃﻔﺎﻝ ﻭﻣﻄﺎﻋﻢ ﻭﻛﺎﻓﻴﺘﺮﻳﺎﺕ . ﻭﺗﻄﻮﻳﺮ ﻛﺎﻓﺔ ﺍﻟﻘﻄﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﻮﺟﻮﺩﻩ ﻭﺍﻟﻤﺨﺼﺼﻪ ﻟﻜﺎﻓﺔ ﺍﻷﻟﻌﺎﺏ ﻭﺍﻷﻫﺘﻤﺎﻡ ﺍﻟﻜﺎﻣﻞ ﺑﺎﻟﺸﺒﺎﺏ ﻣﻦ ﺍﻋﻀﺎﺀ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ .
    ﺧﺎﻣﺴﺎ :
    1- ﺍﻧﺸﺎﺀ ﺻﻨﺪﻭﻕ ﻟ ﺮﻋﺎﻳﻪ ﺍﻷﺟﺘﻤﺎﻋﻴﻪ ﻳﻜﻮﻥ ﻋﻨﻮﺍﻧﺎ ﻟ ﺘﻜﺎﻓﻞ ﺧﺎﺻﺔ ﻗﺪﺍﻣﻰ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻭﺳﻮﻑ ﻳﺘﻢ ﻭﺿﻊ ﺑﺮﻧﺎﻣﺞ ﻋ ﻰ ﺍﻋ ﻰ ﻣﺴﺘﻮﻯ ﺳﻮﺍﺀ ﻷﻋﻀﺎﺀ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺍﻭ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﺧﺼﻮﺻﺎ ﻓﻰ ﺣﺎﻻﺕ ﺍﻟﻮﻓﺎﻩ ﻻ ﻗﺪﺭ ﺍﻟ ﻪ ﺍﻭ ﺍﻟﻌ ﺰ ﺍﻟﻜ ﻰ ﺍﻭ ﺍﻟ ﺰﺋﻰ .
    2- ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻋ ﻰ ﺍﺑﺘﻌﺎﺙ ﺍﺑﻨﺎﺀ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻣﻦ ﻗﺪﺍﻣﻰ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻟﻨﻴﻞ ﺷﻬﺎﺩﺍﺕ ﺗﺪﺭﻳﺐ ﻟﻘﻴﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻣﺴﺘﻘﺒﻼ .
    3- ﺗﻜﻮﻳﻦ ﻟ ﻨﺔ ﻓﻨﻴﺔ ﻣﺨﺘﺼﺔ ﻣﻦ ﻗﺪﺍﻣﻰ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻭﻣﻦ ﺍﻟﻤﺪﺭﺑﻴﻦ ﻟﻤﺮﺍﻗﺒﺔ ﻭﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﺍﻟﻤﺤ ﻴﻴﻦ ﻭﺍﺧﺮﻱ ﻟ ﻤﺤﺘﺮﻓﻴﻦ ﺍﻻﺟﺎﻧﺐ .
    ﺳﺎﺩﺳﺎ :
    ﻭﺿﻊ ﻧﻈﺎﻡ ﻟ ﺮﻋﺎﻳﻪ ﺍﻟﺼﺤﻴﻪ ﺑﺎﻟﻨﺎﺩﻯ ﻳﺘﻤﺜﻞ ﻓﻰ ﺍﻧﺸﺎﺀ ﻋﻴﺎﺩﺍﺕ ﻃﺒﻴﻪ ﻣ ﻬﺰﻩ ﺑﺄﺣﺪﺙ ﺍﻟﻤﻌﺪﺍﺕ ﻟﺘﻘﺪﻳﻢ ﺍﻟﺮﻋﺎﻳﻪ ﺍﻟﻤﺘﻜﺎﻣ ﻪ ﻟﻸﻋﻀﺎﺀ ﻭﻛﺬﻟﻚ ﺍﻟﺘﻌﺎﻗﺪ ﻣﻊ ﻛﺒﺮﻯ ﺍﻟﻤﺆﺳﺴﺎﺕ ﺍﻟﻌﻼﺟﻴﻪ ﺑﺎﺩ ﻟﺘﺸﻤﻞ ﺍﻟﺮﻋﺎﻳﻪ ﺍﻟﺼﺤﻴﻪ ﺍﻟﻤﺘﻜﺎﻣ ﻪ ﻟﻜﺎﻓﺔ ﺍﻷﻋﻀﺎﺀ ﻭﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻭﺍﺳﺮﻫﻢ ﺑﺄﺳﻌﺎﺭ ﺯﻫﻴﺪﻩ ﻭﻳﻘﻮﻡ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺑﻮﺿﻊ ﻛﺎﻓﺔ ﺍﻟﻀﻮﺍﺑﻂ ﺍﻟﻼﺯﻣﻪ ﻷﻧ ﺎﺡ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﻤﺸﺮﻭﻉ .
    ﺳﺎﺑﻌﺎ :
    ﻭﻫﺬﺍ ﺍﻟﺒﻨﺪ ﻫﻮ ﺍﻟﻌﻤﻮﺩ ﺍﻟﻔﻘﺮﻯ ﻭﺍﻷﺳﺎﺳﻰ ﺍﻟﺬﻯ ﻧﺼﺒﻮ ﺍﻟﻴﻪ ﻓﻰ ﺍﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺍﻷﻧﺘﺨﺎﺑﻰ ﺍﻻ ﻭﻫﻮ ﻗﻄﺎﻉ ﺍﻟﻨﺎﺷﺌﻴﻦ ﻭﻫﺬﺍ ﻫﻮ ﻣﺤﻮﺭ ﺍﻫﺘﻤﺎﻣﻨﺎ ﺑﻬﺬﺍ ﺍﻟﻘﻄﺎﻉ ﻋﻦ ﻃﺮﻳﻖ ﺍﻧﺸﺎﺀ ﺍﻛﺎﺩﻳﻤﻴﻪ ﻧﺎﺩﻯ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻟ ﻨﺎﺷﺌﻴﻦ ﻭﺍﻟﺘﻮﺃﻣﻪ ﻣﻊ ﺍﺣﺪﻯ ﺍﻷﻛﺎﺩﻳﻤﻴﺎﺕ ﺍﻷﺟﻨﺒﻴﻪ ﺑﻬﺪﻑ ﺍﻷﺳﺘﻔﺎﺩﻩ ﻣﻦ ﺧﺒﺮﺍﺗﻬﺎ ﻟﻜﻞ ﻣﻦ ﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻓﻰ ﺍﻟﻤﻘﺎﻡ ﺍﻷﻭﻝ ﻭﺍﻟﻤﺪﺭﺑﻴﻦ ﻭﺍﻗﺎﻣﺔ ﻣﻌﺴﻜﺮﺍﺕ ﻣﺘﺒﺎﺩﻟﻪ ﻻﻛﺘﺴﺎﺏ ﺧﺒﺮﺍﺕ ﺗﺪﺭﻳﺒﻴﻪ ﻭﻓﻨﻴﻪ ﻋﺎﻟﻤﻴﻪ ﻭﺗﻮﻓﻴﺮ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﺍﻟﻤﻄ ﻖ ﻟﻪ ﻣﻦ ﻣﺪﺭﺑﻴﻦ ﻭﺍﺩﻭﺍﺕ ﻭﺍﺟﻬﺰﻩ ﻭﻣﻼﺑﺲ ﻭﻣﻼﻋﺐ .
    ﺛﺎﻣﻨﺎ :
    1- ﻛﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ ﻭﻫﻰ ﺟﻮﻫﺮﺓ ﺍﻟﻨﺎﺩﻯ ﺍﻟﺘﻰ ﻧﻀﻊ ﻧﺼﺐ ﺍﻟﻌﻴﻦ ﺗﺪﻋﻴﻤﻬﺎ ﻭﺗﻌﺰﻳﺰﻫﺎ ﺑﻜﻞ ﻗﻮﺓ ﻛﻰ ﺗﻨﺎﻓﺲ ﻋ ﻰ ﺍﻟﺒﻄﻮﻻﺕ ﻭﻟﻴﺴﺖ ﺍﻟﻤﺤ ﻴﺔ ﻓﻘﻂ ﺑﻞ ﻻﺑﺪ ﻣﻦ ﺍﺣﺮﺍﺯ ﺍﻟﺒﻄﻮﻻﺕ ﺍﻻﻗ ﻴﻤﻴﺔ ﻭﺍﻟﺪﻭﻟﻴﺔ ﻭﻫﺬﺍ ﻻ ﻳﺘﺄﺗﻰ ﺍﻻ ﺑﺎﻟﺘﺨﻄﻴﻂ ﺍﻟﻌ ﻤﻰ ﺍﻟﺴ ﻴﻢ ﻭﻫﻨﺎ ﻳﻨﺒﻐﻰ ﺍﻥ ﻧﺸﻴﺮ ﺍﺷﺎﺭﺓ ﻭﺍﺿﺤﻪ ﺍﻟﻲ ﺍﻥ ﻛﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ ﻭﻓﻰ ﺍﻟﻌﺎﻟﻢ ﺑﺄﺳﺮﻩ ﺍﺻﺒﺤﺖ ﻋ ﻢ ﻭﺍﺳﺘﺜﻤﺎﺭ ﻭﻳﻨﺒﻐﻰ ﺍﺩﺍﺭﺗﻪ ﺑﻄﺮﻳﻘﻪ ﺻﺤﻴﺤﻪ ﻭﻫﺬﺍ ﻻ ﻳﻨﻘﺼﻨﺎ ﺑﻞ ﻫﻮ ﻳﺘﻔﻖ ﻣﻊ ﺗﺨﻄﻴﻄﻨﺎ ﺑﺘﻔﻌﻴﻞ ﻭﺍﺩﺍﺭﺓ ﺷﺮﻛﺔ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﺍﻷﺳﺘﺜﻤﺎﺭﻳﻪ ﻭﺍﻷﺩﺍﺭﻩ ﻋﻦ ﻋ ﻢ ﻭﺗﺨﻄﻴﻂ ﻟﻴﺴﺖ ﻣ ﺮﺩ ﻛ ﻤﺎﺕ ﺑﻞ ﻫﻰ ﺭﺻﻴﺪ ﺿﺨﻢ ﻣﻦ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟ ﺎﺩ ﻭﺍﻟﻤﻌﺮﻓﻪ ﻭﺩﺭﺍﺳﺎﺕ ﺍﻟ ﺪﻭﻯ ﻭﺍﻟﺘﻔﺎﺻﻴﻞ ﻭﺍﻟ ﺰﺋﻴﺎﺕ ﻭﺳﻴﻜﻮﻟﻮﺟﻴﺔ ﺍﻟﺘﻌﺎﻣﻞ ﻣﻊ ﺍﻟﺒﺸﺮ ﺍﻳﺎ ﻛﺎﻥ ﺍﻟﻤﻜﺎﻥ ﺍﻭ ﺍﻟﻤ ﺎﻝ ﻭﺧﺒﺮﺍﺕ ﻣﻴﺪﺍﻧﻴﻪ ﻭﺗﻔﺎﻋﻞ ﻭﺗﻮﺍﺻﻞ ﻣﻊ ﺍﻷﺧﺮﻳﻦ .
    2- ﻭﺿﻊ ﻻﺋﺤﺔ ﺍﺟﺮﺍﺋﻴﺔ ﻭﺍﺿﺤﺔ ﻟ ﻘﻄﺎﻉ ﺍﻟﺮﻳﺎﺿﻲ ﻭﺍﺩﺍﺭﺓ ﺍﻟﻜﺮﺓ ﺑﺎﻟﻨﺎﺩﻱ ﺑﺤﻴﺚ ﻳﻜﻮﻥ ﺍﻟﻤﺒﺪﺃ ﻗﺎﺋﻢ ﻋ ﻰ ﺍﻟﺤﻘﻮﻕ ﻭﺍﻟﻮﺍﺟﺒﺎﺕ ﻓﻲ ﺍﻟﺘﻌﺎﻣﻞ ﻣﺎ ﺑﻴﻦ ﺍﺩﺍﺭﺓ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﺍﻻﺟﻬﺰﺓ ﺍﻟﻔﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻣﻊ ﻭﺿﻊ ﻧﺼﻮﺹ ﻭﺍﺿﺤﺔ ﻟ ﺤﻮﺍﻓﺰ ﻭﺍﻟﻌﻘﻮﺑﺎﺕ ﻓﻲ ﺣﺎﻻﺕ ﺍﻟﻨ ﺎﺡ ﺍﻭ ﺍﻻﺧﻔﺎﻕ ﺍﻭ ﺍﺭﺗﻜﺎﺏ ﻣﺨﺎﻟﻔﺎﺕ ﻏﻴﺮ ﻣﺒﺮﺭﺓ ﻭﻏﻴﺮﻫﺎ .
    ﺗﺎﺳﻌﺎ :
    1- ﺗﻌﺪﻳﻞ ﺍﻟﻨﻈﺎﻡ ﺍﻻﺳﺎﺳﻲ ﻟ ﻨﺎﺩﻱ ﻭﻭﺿﻊ ﺍﻟﺨﻄﻂ ﻭﺍﻟﺪﺭﺍﺳﺎﺕ ﺍﻟﻼﺯﻣﺔ ﻟﺘﺴ ﻴﻞ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﻣﻦ ﻛﺎﻓﺔ ﺍﺻﻘﺎﻉ ﺍﻟﺴﻮﺩﺍﻥ ﻭﺍﻟﻤﺮﻳﺨﺎﺏ ﺑﺎﻟﻤﻬ ﺮ ﻋ ﻰ ﺍﻥ ﺗﻜﻮﻥ ﺍﺷﺘﺮﺍﻛﺎﺕ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺍﻟﺸﻬﺮﻳﺔ ﺍﺣﺪﻯ ﻣﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﺍﻟﻤﺎﻟﻲ ﻟ ﻨﺎﺩﻱ .
    2- ﺍﺳﺘﺤﺪﺍﺙ ﻧﻈﺎﻡ ﻟ ﺘﺼﻮﻳﺖ ﺍﻻﻟﻜﺘﺮﻭﻧﻲ ﻟ ﻌﻀﻮﻳﺔ ﻟ ﻤﺸﺎﺭﻛﺔ ﻓﻲ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻭﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﻣ ﺎﻟﺲ ﺍﺩﺍﺭﺍﺕ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﺫﻟﻚ ﺑﻐﺮﺽ ﺗﻮﺳﻴﻊ ﻗﺎﻋﺪﺓ ﺍﻟﻤﺸﺎﺭﻛﺔ ﺍﻟ ﻤﺎﻫﻴﺮﻳﺔ ﻭﺍﻟﻘﻀﺎﺀ ﻋ ﻰ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﺄﺟﺮﺓ ﻭﺍﻟﻤﺴﺘ ﺒﺔ ﻭﻟﻔﺘﺢ ﺍﻟﺒﺎﺏ ﺃﻣﺎﻡ ﺃﺑﻨﺎﺀ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻟ ﻤﺸﺎﺭﻛﺔ ﻓﻲ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﻛﻴﻒ ﻭﻣﻦ ﻳﺪﻳﺮ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻻﺧﺘﻴﺎﺭ ﻭﻧﻜﻮﻥ ﺑﺬﻟﻚ ﺍﻭﻝ ﻧﺎﺩﻱ ﺳﻮﺩﺍﻧﻲ ﻳﻄﺒﻖ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﻨﻈﺎﻡ ﺍﻟﺬﻱ ﻣﻦ ﺷﺄﻧﻪ ﺯﻳﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻤﺎﻟﻴﺔ ﻭﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻌﻨﺎﺻﺮ ﺍﻟﺼ ﺒﺔ ﻟﻤ ﺎﻟﺲ ﺇﺩﺍﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ .
    ﻋﺎﺷﺮﺍ :
    ﺗﺸﻜﻴﻞ ﺩﺍﺋﺮﺓ ﻗﺎﻧﻮﻧﻴﺔ ﻗﻮﻳﺔ ﺗﻜﻮﻥ ﻣﺴﺌﻮﻭﻟﺔ ﻋﻦ ﻛﻞ ﻣﺎ ﻳﺘﻌ ﻖ ﺑﺎﻟﻤﺮﻳﺦ ﻣﻦ ﻗﻀﺎﻳﺎ ﻭﻋﻘﻮﺩﺍﺕ ﺍﻻﺟﻬﺰﺓ ﺍﻟﻔﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﻼﻋﺒﻴﻦ ﻭﻏﻴﺮﻩ .
    ﺗﻌﺪﻳﻞ ﺍﻟﻨﻈﺎﻡ ﺍﻷﺳﺎﺳﻲ ﺑﺸﺄﻥ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﻟ ﺴﻤﺎﺡ ﺑﻤﺮﻳﺨﺎﺏ ﺍﻟﻮﻻﻳﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﻐﺘﺮﺑﻴﻦ ﺍﻛﺘﺴﺎﺏ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺑﺎﻋﺘﺒﺎﺭ ﺃﻥ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻳﻤﺜﻞ ﻛﻞ ﺍﻟﺴﻮﺩﺍﻥ ﻭﺍﺑﺘﺪﺍﻉ ﻧﻈﺎﻡ ﺳﺪﺍﺩ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺍﻻﻛﺘﺮﻭﻧﻲ ﻭﻛﺬﻟﻚ ﺍﻟﺘﺼﻮﻳﺖ ﻟﻀﺮﺏ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﺄﺟﺮﺓ ﻭﺍﻟﻤﺴﺘ ﺒﺔ ﻭﻟﻔﺘﺢ ﺍﻟﺒﺎﺏ ﺃﻣﺎﻡ ﺃﺑﻨﺎﺀ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻟ ﻤﺸﺎﺭﻛﺔ ﻓﻲ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﻛﻴﻒ ﻭﻣﻦ ﻳﺤﻜﻢ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻻﺧﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻘﻮﻱ ﻭﻧﻜﻦ ﺑﺬﻟﻚ ﺍﻭﻝ ﻧﺎﺩﻱ ﺳﻮﺩﺍﻧﻲ ﻳﻄﺒﻖ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﻨﻈﺎﻡ ﺍﻟﺬﻱ ﻣﻦ ﺷﺄﻧﻪ ﺯﻳﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﻤﺎﻟﻴﺔ ﻭﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻌﻨﺎﺻﺮ ﺍﻟﺼ ﺒﺔ ﻟﻤ ﺎﻟﺲ ﺇﺩﺍﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻭﺍﻟﺒﻌﺪ ﻋﻦ ﺗﺤﻜﻢ ﺍﻟﻘ ﺔ ﺻﺎﺣﺒﺔ ﺍﻟﻌﻀﻮﻳﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﺄﺟﺮﺓ ﻭﺍﻟﻤﺴﺘ ﺒﺔ ﻭﺍﻟﻮﺍﻓﺪﺓ .
    :
    1- ﺍﻻﻫﺘﻤﺎﻡ ﺑﺮﻭﺍﺑﻂ ﺍﻟﻤﺸ ﻌﻴﻦ ﺑﺎﻟﺬﺍﺕ ﺭﻭﺍﺑﻂ ﺍﻟﻤﺸ ﻌﻴﻦ ﺑﺎﻟﺨﺎﺭﺝ ﻣﺜﻞ ﺭﻭﺍﺑﻂ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﺑﺎﻟﻤﻤ ﻜﺔ ﻭﺍﻻﻣﺎﺭﺍﺕ ﻭﻗﻄﺮ ﻭﺑﺎﻟﻮﻻﻳﺎﺕ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﻭﺍﻻﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﻣﻦ ﻛﻮﺍﺩﺭ ﺍﻟﻤﺆﻫ ﺔ ﻭﺍﻻﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﻣﻦ ﻋﻼﻗﺎﺗﻬﺎ ﺍﻟﻮﺍﺳﻌﺔ ﻓﻲ ﺩﻋﻢ ﺍﻟﻮﺣﺪﺓ ﺍﻟﻄﺒﻴﺔ ﻭﺩﻋﻤﻬﺎ ﺑﺎﻟﻤﻌﺪﺍﺕ ﺍﻟﻄﺒﻴﺔ ﻭﺗﻜﻮﻳﻦ ﻣﺮﻛﺰ ﻃﺒﻲ ﺑﻨﺎﺩﻱ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ﻣﺘﺨﺼﺺ ﻓﻲ ﺍﻟﻄﺐ ﺍﻟﺮﻳﺎﺿﻲ ﻟﺘﻮﻓﻴﺮ ﺗﻜﺎﻟﻴﻒ ﺍﻟﻌﻼﺝ ﺑﺎﻟﺨﺎﺭﺝ ﻭﺟ ﺐ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﺍﻟﻤﺎﻟﻲ ﻭﺍﻗﺎﻣﺔ ﻛﻴﺎﻥ ﻭﺍﺣﺪ ﻳ ﻤﻊ ﻛﻞ ﺍﻟﻤﺸ ﻌﻴﻦ ﺑﺎﺳﻢ ﺭﺍﺑﻄﺔ ﻣﺸ ﻌﻲ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ .. 2- ﺍﻻﻫﺘﻤﺎﻡ ﺑﺎﻟﺮﻳﺎﺿﺔ ﺍﻟﻨﺴﻮﻳﺔ ﻭﺍﻧﺸﺎﺀ ﺻﺎﻻﺕ ﻣﻐ ﻘﺔ ﻟﺘﻤﺎﺭﺱ ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻨﺴﺎﺀ ﺍﻟﺮﻳﺎﺿﺔ ﻭﻓﻘﺎ ﻟﺘﻌﺎﻟﻴﻢ ﺩﻳﻨﻨﺎ ﺍﻟﺤﻨﻴﻒ ﻛﺎﻟﺴﺒﺎﺣﺔ ﻭﺍﻟﻜﺮﺓ ﺍﻟﻄﺎﺋﺮﺓ .. 3- ﺗﻜﻮﻳﻦ ﻟ ﻨﺔ ﻓﻨﻴﺔ ﺍﻟﺪﻭﺭﻳﺎﺕ ﺍﻻﻓﺮﻳﻘﻴﺔ ﻭﺗﺮﺷﻴﺢ ﻻﻋﺒﻴﻦ ﺻﻐﺎﺭ ﻓﻲ ﺍﻟﺴﻦ ﻟﻼﺣﺘﺮﺍﻑ ﺑﺎﻟﻤﺮﻳﺦ ﺑﻤﺒﺎﻟﻎ ﻣﺎﻟﻴﺔ ﻣﻌﻘﻮﻟﺔ ﻟﻴﺘﻢ ﺍﻋﺎﺩﺓ ﺑﻴﻌﻬﺎ ﺍﻭ ﺍﻟﺘﺴﻮﻳﻖ ﺍﻟﺮﻳﺎﺿﻲ ﻭﻛﻴﻔﻴﺔ ﺍﺳﺘﺜﻤﺎﺭ ﺷﻌﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﺩﻱ ﻭﺍﻻﺳﺘﻌﺎﻧﺔ ﺑﻜﻮﺍﺩﺭ ﻣﺆﻫ ﺔ ﻣﻦ ﺍﺑﻨﺎﺀ ﺍﻟﻤﺮﻳﺦ ..
    ﺍﻟﺴﻴﺮﺓ ﺍﻟﺬﺍﺗﻴﺔ
    ﻣﺤﻤﺪ ﺳﻴﺪﺍﺣﻤﺪ ﺳﺮﺍﻟﺨﺘﻢ ( ﺍﻟ ﻜﻮﻣﻲ ) ﻣﻮﺍﻟﻴﺪ 4 ﺍﻛﺘﻮﺑﺮ 1964 ﺍﻟﺤﺼﺎﺣﻴﺼﺎ ﺧﺮﻳﺞ ﻛ ﻴﺔﺍﻻﻗﺘﺼﺎﺩ ﻭﺍﻟﻌ ﻮﻡ ﺍﻟﺴﻴﺎﺳﻴﺔ ﺟﺎﻣﻌﺔ ﺍﻡ ﺩﺭﻣﺎﻥ ﺍﻹﺳﻼﻣﻴﺔ ﺩﺭﺍﺳﺎﺕ ﻓﻮﻕ ﺍﻟ ﺎﻣﻌﻴﺔ ﺍﻡ ﺩﺭﻣﺎﻥ ﺍﻹﺳﻼﻣﻴﺔ ﻣﺘﺰﻭﺝ ﻭﺍﺏ ﻝ 4 ﺍﺑﻨﺎﺀ ﺍﻟﺸﺮﻳﻒ ﺣﺴﻴﻦ ﺍﻟﻬﻨﺪﻱ ﻭﺍﻟﺰﻋﻴﻢ ﺍﺳﻤﺎﻋﻴﻞ ﺍﻻﺯﻫﺮﻱ ﻭﻣﺒﺎﺭﻙ ﺯﺭﻭﻕ ﻭﻳﺤﻲ ﺍﻟﻔﻀ ﻲ ﻭﺷﻴﺮﺍﺯ ﻭﻋﺎﺋﺸﺔ ﺍﻟﻤﻨﺎﺻﺐ ﺍﻟﺮﻳﺎﺿﻴﺔ ﺭﺋﻴﺲ ﻣﺮﻳﺦ ﺍﻟﺤﺼﺎﺣﻴﺼﺎ 2005 ﺍﻟﻲ 2008 ﺭﺋﻴﺲ ﺍﺗﺤﺎﺩ ﺍﻟﺤﺼﺎﺣﻴﺼﺎ ﻟﻜﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ 2008 ﺇﻟﻲ 2014 ﻋﻀﻮ ﻣ ﺲ ﺇﺩﺍﺭﺓ ﺍﻻﺗﺤﺎﺩ ﺍﻟﺴﻮﺩﺍﻧﻲ ﻟﻜﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ 2010 ﻭﺣﺘﻲ ﺍﻵﻥ ﺍﻟﻤﻨﺎﺻﺐ ﺍﻟﺘﻲ ﺗﻘ ﺪﻫﺎ ﺩﺍﺧﻞ ﺍﻻﺗﺤﺎﺩ ﺍﻟﺴﻮﺩﺍﻧﻲ ﻟﻜﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ 2010 ﺍﻟﻲ 2013 ﺭﺋﻴﺲ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﺤﺎﻻﺕ ﺍﻟﺴﺎﻟﺒﺔ ﻭﻋﻀﻮ ﺍﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﻤﻨﻈﻤﺔ ﻭ ﺭﺋﺒﺲ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻻﺗﺤﺎﺩﺍﺕ ﺍﻟﻤﺤ ﻴﺔ ﻭﺍﻟﺮﺋﻴﺲ ﺍﻟﻤﻨﺎﻭﺏ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻹﻋﻼﻡ ﻭﺍﻟﻌﻼﻗﺎﺕ ﺍﻟﻌﺎﻣﺔ ﻭﺍﻟﺘﻮﺛﻴﻖ ﻭﺍﻟﺮﺋﻴﺲ ﺍﻟﻤﻨﺎﻭﺏ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﻘﻴﻢ ﻭﺍﻷﺧﻼﻕ ﻭﺍﻟ ﻌﺐ ﺍﻟﻨﻀﻴﻒ 2013 ﺇﻟﻲ ﺍﻵﻥ ﻣﺴﺎﻋﺪ ﺭﺋﻴﺲ ﺍﻻﺗﺤﺎﺩ ﺍﻟﺴﻮﺩﺍﻧﻲ ﻟﻜﺮﺓ ﺍﻟﻘﺪﻡ ﻭﺍﻟﺮﺋﻴﺲ ﺍﻟﻤﻨﺎﻭﺏ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﻘﻴﻢ ﻭﺍﻷﺧﻼﻕ ﻭﺍﻟ ﻌﺐ ﺍﻟﻨﻀﻴﻒ ﻭﺍﻟﺮﺋﻴﺲ ﺍﻟﻤﻨﺎﻭﺏ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻹﻋﻼﻡ ﻭﺍﻟﻌﻼﻗﺎﺕ ﺍﻟﻌﺎﻣﺔ ﻭﺍﻟﺮﺋﻴﺲ ﺍﻟﻤﻨﺎﻭﺏ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﺸﺌﻮﻥ ﺍﻟﻘﺎﻧﻮﻧﻴﺔ ﻭﻣﻘﺮﺭ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻟﻤﻨﺘﺨﺎﺑﺎﺕ ﺍﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﻭﻣﻘﺮﺭ ﻟ ﻨﺔ ﺍﻻﺗﺤﺎﺩﺍﺕ ﺍﻟﻤﺤ ﻴﺔ


  2.  
     

     
  3. #2
    : 3373
    : 191,065
    : 261 Array
    1026

    : ...



  4.  
     

     
  5. #3
    : 7606
    : 459
    : 50 Array
    59

    : ...

    ɡ .


  6.  
     

     
  7. #4
    : 6945
    : 5,324
    : 70 Array
    85

    : ...

    ( ) ... ... ...


  8.  
     

     
  9. #5
    : 32
    : 11,289
    : 51 Array
    133

    : ...




  10.  
     

     
  11. #6
    : 5092
    : 3,789
    : 52 Array
    84

    : ...

    ..
    :
    .

    Delay of justice deny of justice

  12.  
     

     
  13. #7
    : 3373
    : 191,065
    : 261 Array
    1026

    : ...



  14.  
     

     
  15. #8
    : 6945
    : 5,324
    : 70 Array
    85

    : ...



  16.  
     

     
  17. #9
    : 6945
    : 5,324
    : 70 Array
    85

    : ...

    Jimmy_Doe
    ɡ .


  18.  
     

     
  19. #10
    : 6945
    : 5,324
    : 70 Array
    85

    : ...

    ..
    :
    .


  20.  
     

: 1 (0 1 )

مواقع النشر (المفضلة)

مواقع النشر (المفضلة)